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    有軌電車拓展訓練介紹和游戲規則(打造公司團隊凝聚力協作能力)

    2020-05-20 11:05分類:休閑拓展 閱讀:

     

    無軌列車項目簡介 :

    項目規則 :

    • 進行三輪制(輪數可根據效果時間來制定)競賽,每輪規則不同,每一輪開始前會宣布此一輪的規則。 
    • 列車行進過程中任何人的身體任何部位不得接觸地面 
    • 繩子不得落地。如違反規則將被罰停5秒。打造如何提升團隊凝聚力和協作能力

    有軌電車

    每輪規則: 

    • 第一輪:列車上所有隊員面朝前。 
    • 第二輪:列車上隊員以A.B式站立。 
    • 第三輪:列車上隊員前五名面朝前,后面隊員面朝后,并所有人不得發出任何聲音。第四輪:前幾輪沒有參與競賽的隊員,站上列車進行體驗 

    注意事項 :

    • a繩子不允許纏繞在手b當身體重心發生不穩時,往列車外側跳出項目控制: 
    • 學員走的時候要注意監控,提醒學員注意安全。 
    • 線路不要干擾其他團隊的項目。 
    • 學員走的時候,提醒學員注意安全。提問引導: 
    • 走路對于一個正常人來說是很自然的動作,每個人有每個人的節奏,集體的節奏是什么? 
    • 個人的能力有限,個人要融入集體才能更好發揮個人的才能,個人的價值通過集體可以更充分地得以實現,學員談自己在生活,工作中的感受。 總結 
    • 在現代社會,個人必須融入集體,個人必須服從集體 意見不一致,組織目標難以實現。 
    • 個人目標的實現有賴于組織目標的實現。 
    • 就管理者而言,如果組織意見不能達成一致,員工各行其是,這時采取必要的強制措施,可能是唯一可取的辦法;就員工而言,個人的觀點暫時與集體的意志相違背,有沖突,這時,需要以大局為重,服從決定。 注意組織內部的協調,溝通問題。 
    • 個人在組織中起積極作用,也許不明顯,而一旦起破壞作用,對組織的危害就非常很大。 
    • 在你初步適應了外部環境之后,突然環境發生變化,生存變得更加艱難,必須有突破性的合作才能應對這樣的變革,團隊是否有充分的準備。 
    • 團隊成長的幾個時期:磨合、風暴、成熟、轉型期。 
    • 團隊是個人成長的環境,是個人成長的載體。
    有軌電車
    聯系人:顏先生    工作QQ:1963592959
    ?聯系電話:18814449605(同步微信)座機號:0755-89345386
    公司名稱:深圳市名揚微夏企業管理有限公司
    農莊官網:http://www.1stoptyres.com
    有需要出游的,具體行程可以關注公眾號或者電話微信詳細溝通。

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